辞职申请书

时间:2020-07-15 15:21:51 辞职申请书 我要投稿

【精品】辞职申请书集合八篇

  在经济飞速发展、人们往来越来越密切的今天,各种申请书频频出现,不同的使用场景有不同的申请书。你还在为写申请书而苦恼吗?以下是小编收集整理的辞职申请书8篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【精品】辞职申请书集合八篇

辞职申请书 篇1

尊敬的xxx园领导:

  很抱歉我不得不做出这个决定,这个想法在我心里已经埋藏很久了。

  从我第一天走进这所幼儿园到现在已经快满三年了,在这三年的工作里我觉得自己尽到了一个幼儿英语教师应尽的职责,我在带给孩子们欢乐的同时自己也收获了很多,在孩子们面前我得到了成功的喜悦和满足。

  虽然工作中难免会有些许摩擦,但总的说来,我是喜欢幼儿英语这个行业的,我舍不得这些可爱的孩子们和带给我那么多欢乐的老师们。

  我多么希望可以把这份工作一直做下去,可我真的无能为力。我的嗓子本来就不好了,现在幼儿园的班级和人数不断地增加,我真的不堪重负,我怕有一天我的嗓子彻底坏掉。

  我也很想好好成就一番事业,但是和健康比起来,我只能放弃。

  希望园领导能体谅我的难处。再次表示感谢!

  祝愿园蒸蒸日上。

  此致

敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

辞职申请书 篇2

尊敬的主管、副理:

  你好!在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在xx左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

  我希望在我提交这一封辞职信的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  辞职人:xx

  xx年xx月xx日

辞职申请书 篇3

  尊敬的人事经理:

  很抱歉此时提出辞职,作为负责人,我很清楚在这时候候辞职极可能影响工程进展,正值用人之际,目前工程进进二阶段中期,工期紧急;也正是斟酌到工作安排的公道性,本着对工程、对领导负责的态度,为了不让工程因我而造成失误,我慎重向单位提出辞职。

  离开这些曾同甘共苦的同事,离开曾洒过汗水,付出过血汗的工地,很舍不得。我之请辞,非人事相处的困扰,亦非工作的不顺心,而是工作待遇及制度的题目。我工作也有七八年了,还没见过这样的霸王条款:平时没假,休一天扣一天工资,春节还是没假,连法定节日也照扣不误,可能本人系井底之蛙,见识太浅,无从理解。我知道对公司的工资发放制度无从改变,我所能做的,只有选择离开。

  人性化管理是公司发展的根本,公司是由人组成的,人与人之间的关系间接或直接的会影响到公司的发展及团体的稳定,领导和普通职员之间要相互理解、体谅、沟通,而不应当只是纯洁的雇主与雇员关系,让职员感觉到公司就像是一个大家庭。公司的待遇题目,员工只是敢怒不敢言而已;试想假如一个人连自己正当利益和权利都不往维护、争取,只能是混工资混奖金,以这类心态工作,怎会有动力和责任?从驻地办职员变动之频繁,就可看出xx公司的管理存在一定题目,这就要领导们能够掌控管理的力度和灵活性,就是所谓的人性化管理!

  离别之前的肺腑之言,希看公司做个考量。请予以批准我的辞呈。

  此致

  敬礼

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

辞职申请书 篇4

尊敬的项目经理:

  我是施工二组施工员,很遗憾向您提出辞职申请,我的岗位职责:

  一、协助项目经理做好工程开工的准备工作,初步审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案

  二、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。

  三、认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关

  四、对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决

  五、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。

  六、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行。

  七、负责对图纸变更、增补工程进行现场签证和记录

  八、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底

  九、审核各专业(土建、水电、空调、园林绿化)工程预付款,并呈报造价管理部

  十、负责组织隐蔽工程、单位工程、分项工程的完工验收工作

  十一、负责整理各项工程(土建、水电、园林绿化)的竣工资料及交接工作

  十二、参加工程协调会与监理例会,提出和了解项目施工过程中出现的问题,并根据问题思考、制定解决办法并实施改进。

  十三、参加工程竣工交验,负责工程完好保护。

  十四、负责与外协单位传递信息与资料

  十五、负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作

  给出岗位职责是方便公司找人交接工作,希望公司能够同意,我在这里先谢过了。

  此致

敬礼

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

辞职申请书 篇5

  尊敬的领导:

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。

  来到公司也已经快一年了,在这近一年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。

  但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的项目的启动,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

  我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职>培训,使他尽快熟悉工作。

  能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

辞职申请书 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  经过几天的深思熟路,主要从个人和公司的发展角度,我决定申请离职。军山酒店是我在广州进来的第一家酒店,让我学习了很多,成长了很多,感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃,热情豪放,斗志昂扬的我渐渐远去,让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是:不断学习,不断改变,不断努力,完善。我也一直在努力,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得个人在公司一直找不到久违的.激情,找不到目标,所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志,毅力都在工作中消耗殆尽。衷心的祝愿军山大酒店业务蒸蒸日上,与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利,事业有成,身体健康。

  此致

敬礼!

  辞职人:XXX

  年月日

辞职申请书 篇7

尊敬的xx:

  你好!我已决定于20xx年6月15日正式离职,所以特提前半月向您提交这份辞职申请。还请留意一下简历中是否有适合接替我工作的人选,感谢你这几年对我的照顾和帮助,非常感谢!

  最近在整理自己的简历,突然发觉这几年我在公司做的工种实在太多了,细数一下,有不下十种,先是08年3月从前台开始做起,然后是人事,行政,市场开拓,婚庆,护肤品牌信息收集,再到后来的外贸。还有兼职文案,校对,送货,以及各种各样的手工。而且大多数时候我同时在做好几件事情,虽然我从来没有抱怨过我的工作太多但是这并不表示我的工作量小。而且我所有的工作都有做完的那天,或者是被人接手的那一天,这也就意味着一个新的工作即将来临。有时候就觉得自己是个高级打杂工,真的太杂了,杂到我现在已经搞不清楚我自己能干什么,想干什么,我现在对自己的职业定位和前程也是一片迷茫。所以,我现在想休息一下,为自己的将来好好打算一下,重新规划自己的职业和人生。

  记得年前已经跟你谈过一次,谈过我的想法,所以想必我的辞职对你来说应该不会太意外。我是公司刚起步不久就过来帮你创业了,到现在为止已经做了快3年多了,看着公司一天天成长壮大,慢慢的走上正轨我心里也是蛮高兴的。老实说离开公司多少还是有些不舍。我知道你的想法点子也很多,以前每一次你有新想法我都很支持你,都会全心全意按着你的想法去做事。公司出现了什么问题,我都会尽我最大的努力去帮你处理好。因为我很重承诺,我答应的事情一定会做到。现在公司已经走上正轨而且新鲜血液不断供给,我想我可以激流勇退了,也请你给我一次机会,一次让我实现自己想法的机会。

  望领导早日批准我的申请书,在此非常感谢!

  XXX

  20xx年X月X日

辞职申请书 篇8

尊敬的领导:

  您好!

  我是在我们酒店工作的保安人员xxx,由于个人的发展原因,决定离开酒店保安的工作,所以向您提出辞职的申请。

  我来到酒店工作已经一年的时间了,在这一年里,我认真工作,不断学习,积极的配合领导和同事做好保安的工作,确保了酒店的财产安全,以及客人的人身安全,在我的岗位上,可以说,我做的还不错,也算是敬职敬责了,但这一年来的工作,总感觉自己还是不太合适做保安的工作,觉得这份工作不是太合适自己的发展要求,其实酒店的这份工作还是不错了,而且工作的环境,待遇也不错,只是我自己觉得保安工作还是不太合适我,在保安工作中也是没有太多的一个工作激情,虽然是认真的做保安工作,但那是我自己在这个岗位上,那么就是要尽到做好这份保安工作的职业,而不是觉得自己对这份工作很有兴趣。

  在保安工作期间,我也是学到了很多安保的知识,酒店也是会不定期的组织我们进行培训,了解安保最新的一些知识,消防的一些演练,也是让我懂得了很多,明白酒店是非常看重我们的工作的。除了学习这些,我也是对酒店的行业有了一定的了解,对酒店的工作有哪些也是懂得了很多,和没来酒店之前相比,我可以说学到了特别多的东西,也让自己的能力得到了进步,同时在这份工作中也是更加明确了自己以后的一个发展方向应该是怎么样的,的确是保安的工作不太合适我,同时对于酒店行业的兴趣没有那么的大。

  我知道领导对我是非常看重的,这也是我平时工作认真,对事情有责任心的表现让领导觉得我是值得被信任,被培养的,可是我内心来说,并不是特别的想在这个职业上继续的干下去,也不太符合我自己的一个发展需求。我知道这也是很辜负了领导的期望,但是如果我长期在保安的职位上干下去,而自己又不想做这份工作,那么更是对酒店不负责任了,也是可能在今后的工作当中造成懈怠,如果出了问题,那么更是不好的了。

  领导,此次辞职的申请我也是考虑了很久,想了很久的,并不是一时冲动的决定,而是真正的觉得我个人是不太合适这份工作,也是想对酒店负责,避免以后我工作出现松懈造成对酒店的影响的,我在离职前也还是会认真的做好工作的,请领导放心,也希望领导能批准我的辞职申请。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日